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豊富な求人から最適な求人をご提案します。

RA（リクルーティングアドバイザー）が行う業務のうち、
書類作成やマッチング業務を担当してサポートをするポジションです。　
※社内ではPRSというポジションになります。　
　
・商談への同席と議事録作成
・経営課題のヒアリング
・求人票作成
・マッチング業務
∟求職者様へ求人紹介
∟推薦～選考コーディネート
∟面接などの日程調整
　
◆ エージェント事業の体制
求職者の初回カウンセリングはCA（キャリアアドバイザー）が担当しますが、
その後の案件紹介などはRAが担当する体制をとっています。
なので、企業・求職者ともに綿密なコミュニケーションの取れるRAが
高品質なマッチングを実現できる環境です。
　
◆ 当ポジションの特徴
管理部門や士業などのハイレイヤー人材の紹介という
当社の人材サービスを大手クライアントへご提案するRA。
当ポジションはRAの商談時のサポートや
商談後のマッチング業務を担いながらスキルを磨けますので、
経験の浅い方でもスタートしやすく、
キャリアアップも目指すことができます。
　
◇ キャリアについて
当社は職能等級制度を導入しており、キャリアアップに年次は関係ありません。
入社後の適正や実績に応じて、更なるポジションにキャリアアップも可能です！
　
◇ 働き方について
社内では効率的な労働環境を目指しており、長時間の残業をするのではなく
新たな制度を導入して就業時間内の生産性アップを目指す風土です。
　
◇ 育休・産休について
時短勤務制度や在宅勤務制度を利用して、男女共に子育て中の社員が
多く活躍しています。また、生活に合わせて育休後の職種移動にも対応しています。

【応募資格】
四年制大学以上を卒業しており、
下記どちらかの条件を満たす方

◆営業職での経験が３年以上
or
◆人材業界での経験がある

東京都

【就業時間】09:00～18:00

【休憩時間】60分

正社員

6ヶ月 【補足】 試用期間最短3ヵ月、最長6ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。

400万円～530万円

＜勤務時間補足＞
・フレックスタイム制
　└1日8時間
　└コアタイム…11:00-15:00
　└フレキシブルタイム…7:00-11:00、15:00-22:00
・残業：月平均30時間程度

＜給与補足＞
・年収400万円～530万円
・月給制
・月給27万円～33万円
　└月給内訳＝基準内給与＋固定残業代
　※基準内給与：21万円～25.5万円
　※固定残業代：6万円～7.5万円・35時間分／月を支給
　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
　※ご経験・能力に応じて当社規定に従い、決定致します。
　
＜賞与を含んだモデル年収＞
■リーダー
年収600万円～700万円
■マネージャー
年収700～1000万円
※年功ではなく成果主義の色合いが強く
　実績次第で早期昇格が可能です。
　
＜昇給・賞与＞
・賞与：年2回

【月給】270,000円～330,000円

・社会保険完備
・通勤手当
・家族手当
・時間外手当
・社員持株会
・企業型確定拠出年金制度（401K）
・Benefit Station
・喫煙室あり

＜年間休日122日＞
　※年間休日実績：123日(2023年度)、122日(2024年度)
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・有給休暇（10日）
・夏季休暇
・慶弔休暇
・年末年始
・産前産後休暇、育児休暇(実績有り)

当社の設立は1990年。
管理部門・士業に特化した「人材事業」及び
「メディア事業」を展開している会社です。
　
「世界中の企業経営が、より効率的に、
より効果的になる世界を実現する」
　
それを理念として創業以来「管理部門・」に特化した
事業展開を行っており、経営管理という領域で
圧倒的なシェアを誇るリーディングカンパニーに成長しました。
　
ビジネスモデルの独自性の高さと効率経営により、
創業からこれまで「無借金・黒字経営」を実現しています。
さらに、経常利益は約40％の盤石経営。
　
この基盤を活かし、次代に求められる新たなビジネスにも
積極的に挑戦しているのが私たち株式会社MS-Japanです。
　
今回はその成長をさらに加速させるための増員募集。
私たちと新たな未来に向けた一歩を踏み出しませんか？

◆書類選考→面接2～3回→内定

原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）

株式会社MS-Japan

サマリー:株式会社MS-Japan（エムエス ジャパン）は
プロフェッショナル人材に特化したエージェント事業を展開し、
30年を超えて連続黒字経営・経常利益率40％という
盤石の経営基盤を誇ります。
　
経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・IR
といった管理部門におけるプロフェッショナル職種と、
弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士・弁理士
といった士業に特化した人材紹介という
独自性の高いビジネスモデルと
1990年より築き上げたネットワークとノウハウにより、
独自の検索項目やUIで企業と候補者をマッチングし
専門エージェントとして高い認知度とシェアを獲得しています。
　
またWEB上におけるプロフェッショナル人材に向けた
コミュニケーションプラットフォームを構築し、
転職や採用時以外にも役立つ存在としてのポジションを確立。
人材事業との相乗効果も生み出してます。
　　
今後も真に有益な情報を提供する情報プラットフォームを提供し、
「人と情報のマッチング」というビジネスキーワードのもと、
多様な形で社会に貢献しつづけていきます。
　
主力製品・サービス:◆事業内容
◇管理部門職種/士業への特化型転職サービス「MS Career」を展開
・人材紹介サービス「MS Agent」
・ダイレクトリクルーティングサービス「MS Jobs」
・その他、KAIKEI FAN、LEGAL NET、エキスパートシニアなど転職サイト運営
　　
■管理部門特化型No.1エージェント
■弁護士・会計士・税理士の転職No.1エージェント
※株式会社楽天リサーチ調べ
「人材紹介企業のブランディングに関する調査」2017年3月
「弁護士・公認会計士・税理士を対象とした人材紹介主要4社に関する調査」2016年7月
　　
◇メディア(サイト運営)事業
・ニュース配信「Manegyニュース」
・資料比較・請求サービス「Manegy toB」
・ウェブセミナー「ManegyランスタWEEK」
・会計事務所検索サービス「J-ing」 など
主要顧客:◆主要提携先
　ベンチャーキャピタル、関東関西の主要会計事務所
◆取引先
　上場企業、国内優良企業、外資系企業、
　会計事務所、監査法人、法律事務所
売上高 (2021-03-01年度):33億6900万円
売上高 (2022-03-01年度):37億5800万円
売上高 (2023-03-01年度):42億9300万円
売上高 (2024-03-01年度):45億7400万円
売上高 (2025-03-01年度):45億9200万円

1990年04月01日

587百万円